Organisaties die sturen op duurzame inzetbaarheid benutten het talent van hun medewerkers optimaal, kennen een laag verzuim, slagen erin goede medewerkers aan te trekken en te behouden en kunnen beter omgaan met veranderde omstandigheden. Duurzame inzetbaarheid is meer is dan enkel en alleen vitaliteit, maar waar begin je?
Bron: bouwendnederland