Vanaf 25 mei vervangt de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp). Dit betekent dat organisaties aan strengere eisen moeten voldoen om persoonsgegevens te beschermen tegen misbruik. U hoeft, als werkgever, echter niet een zogenaamde verwerkersovereenkomst af te sluiten met bpfBOUW.
Bron: bouwendnederland
